Se préparer pour accéder à l’emploi ou pour intégrer une formation (préparatoire ou certifiante)
Dispositif permanent – entrées groupées, sorties échelonnées
À partir du positionnement réalisé suite au SAS, les objectifs, la durée et le planning sont déterminés lors d’un entretien.
Parcours individualisé maximum : 300 heures
Rythme : formation à temps partiel
Tous les bénéficiaires reconnus travailleurs handicapés ou en voie de l’être, engagés dans un parcours d’accès à l’emploi, de maintien ou de transition professionnelle
Remise d’une attestation de compétences et d’un certificat de réalisation
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